选题库
更新于 2026-11-03
招聘季：求职和招人两头都能写
二月和九月各发一轮，找工作的人和招人的老板都照顾到。
01
原文
可直接复制1. 正月十五后：投了没回音——从「HR先看哪三行」角度切 2. 二月下：离职原因怎么答——从「哪句话最扣分」角度切 3. 三月初：春招岗位表——从「薪资区间的水分」角度切 4. 三月中：试用期第一个月——从「哪些事别急着表现」角度切 5. 九月初：秋招宣讲会——从「现场收不收简历」角度切 6. 九月中：跳槽社保衔接——从「断一个月影响什么」角度切 7. 九月下：小公司和大厂——从「三年后差在哪」角度切 8. 十月初：招人方视角——从「简历最想看到的一行」角度切
02
怎么套
结构公式同一件事写两个视角，求职者关心会不会被拒，招聘方关心能不能用，交替发。
03
换成你这行能用的话
三条现成教育：换成考研择校，写学生和家长两个不同视角分开来写
房产：换成买房，写买家和中介两个不同视角各写一条内容
宠物：换成领养，写领养人和救助站两个不同视角分开来写
04
换成我的行业
现场改选你所在的行业，现场改三条你能直接用的。改完可以连原文一起存进素材夹。
05
别这么用
容易翻车只写提升竞争力这类空话，不如直接写某句话该怎么说。
06
发之前自查
5 条这个选题对应的是谁的哪一个具体困扰
读者看完会做什么动作，说不出来就是空题
有没有需要花钱才能验证的部分（有就换）
这个题目别人写过吗，我多给了什么
是不是只有我能写，换成别人写会不会一样